Hèt gesprek dat wel verschil maakt.
We kennen het allemaal. Het functioneringsgesprek. Het beoordelingsmoment. Goed bedoeld, maar vaak te laat, te formeel, te weinig van betekenis en te vaak ervaren als een HR-moetje.
Steeds meer organisaties maken daarom de beweging naar de continue dialoog.
Meer aandacht. Meer gesprek. Meer ontwikkeling 🌱.
Maar één vraag blijft: Hoe voer je dat gesprek dan goed?
Tijdens deze bijeenkomst krijg je:
- Inzicht in hoe NBC Eelman & Partners de stap maakt van beoordelen naar in gesprek zijn
- Concrete voorbeelden uit de praktijk
- Ervaring met wat er in een gesprek gebeurt en wat daarin het verschil maakt
- Rake vragen die je direct kunt toepassen
Met bijdragen van NBC Eelman & Partners en Kiran de Waal (Mindful op Texel).
We werken deze avond niet met een vast programma, maar met een opzet die ruimte laat voor interactie en wat er in de groep speelt 🤝
Zodat je naar huis gaat met: dit ga ik morgen anders doen in mijn eerstvolgende gesprek.
📍NBC Eelman & Partners
📅 woensdag 20 mei
🕖 19:00 – 21:00
Voor: werkgevers, werknemers, HR en leidinggevenden
Aanmelden door te mailen naar
Het echte gesprek begint niet met een formulier, maar met aandacht.
We hopen je te zien op 20 mei!
